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ORIENTACION VOCACIONAL Y PROFESIONAL PARA HIJOS DE EMPLEADOS

Orientación Vocacional

OBJETIVO

Orientar y acompañar a los hijos de empleados de la compañía en el descubrimiento, reconocimiento y construcción de un proyecto personal, que incluya mayor conciencia de sí mismos y de la realidad socioeconómica, cultural, laboral.

DOS EJES A DESARROLLAR

  1. Autovaloración del estudiante en relación con su motivación vocacional y sus posibilidades para realizar una elección profesional responsable. Mayor conocimiento de sí mismo. Intereses, habilidades, aptitudes y valores
  2. Colaboración en la toma de decisiones acorde a sus características personales y contextuales.

AREAS A EXPLORAR

  • Motivaciones personales
  • Aptitudes y Habilidades
  • Intereses personales y profesionales
  • Características de personalidad (sistema de valores, perfil personal, expectativa de vida, etc.)
  • Información de estudios y profesiones en función de su vocación e intereses de desarrollo profesional.

DINAMICA DE TRABAJO

  • Reunión y dinámica grupal con los interesados
  • Entrevistas personales
  • Administración de técnicas de intereses vocacionales, aptitudes y habilidades, valores, proyectivas y de autoconocimiento en forma grupal.
  • Entrevista individual de devolución con los resultados obtenidos.
  • Entrega de un Informe con el perfil vocacional profesional y del material realizado.

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